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| 職位名稱(chēng)： |
市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)部總監(jiān)1名 |
| 有 效 期： |
長(zhǎng)期 |
| 招聘人數(shù)： |
1 |
| 工作地址： |
北京順義 |
| 招聘方式： |
全職 |
| 招聘內(nèi)容： |
總 監(jiān)：
崗位要求：
1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)或水處理、環(huán)保類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、5年以上銷(xiāo)售經(jīng)歷，2年以上純化水及相關(guān)水處理行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)歷，精通營(yíng)銷(xiāo)方法，熟悉各種操作模式，擁有優(yōu)良的個(gè)人銷(xiāo)售業(yè)績(jī)和團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售記錄；
3、2年以上銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷。能有效激勵(lì)和培訓(xùn)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，能獨(dú)立策劃和實(shí)施市場(chǎng)開(kāi)發(fā)計(jì)劃，有一至兩個(gè)成功的市場(chǎng)運(yùn)作案例；
4、對(duì)水處理設(shè)備制造品有較深刻的體會(huì)和把握能力，了解純化水GMP驗(yàn)證流程，能比較敏銳的感知市場(chǎng)銷(xiāo)售動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)變化；
5、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，在行業(yè)內(nèi)有較廣泛的人際資源或銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)資源；
6、有敬業(yè)精神及團(tuán)隊(duì)協(xié)作和組織領(lǐng)導(dǎo)能力，能夠承擔(dān)較大的工作強(qiáng)度與壓力，能適應(yīng)長(zhǎng)期出差；
7、思維敏捷，勇于創(chuàng)新并能接受新的營(yíng)銷(xiāo)理念和方法；
8、文字表達(dá)能力強(qiáng)，條理清晰、邏輯性強(qiáng)，具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力；
9、一經(jīng)錄用，待遇優(yōu)厚，有水處理產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
年薪10-20萬(wàn)+公司分紅
職位描述：
1、保證負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的銷(xiāo)售目標(biāo)分解和達(dá)成計(jì)劃，確保完成銷(xiāo)售目標(biāo)、回款目標(biāo)和利潤(rùn)目標(biāo)；
2、評(píng)估待開(kāi)發(fā)潛在客戶(hù)信息，發(fā)展人脈關(guān)系并挖掘大客戶(hù)、大項(xiàng)目的銷(xiāo)售機(jī)會(huì)；
3、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)人員日常管理、培訓(xùn)和考核，以合適的激勵(lì)方式使團(tuán)隊(duì)成員完成銷(xiāo)售任務(wù)，培養(yǎng)新人；
4、監(jiān)控管理銷(xiāo)售項(xiàng)目的報(bào)價(jià)、投標(biāo)、商務(wù)談判及合同的簽署；
5、維護(hù)區(qū)域內(nèi)重要客戶(hù)關(guān)系資源。
6、可獨(dú)立編制技術(shù)文件及工程施工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、系統(tǒng)調(diào)試、PLC編程者優(yōu)先。 |
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